大明从挽救嫡长孙开始_第821节 首页

字体:      护眼 关灯

上一章 目录 下一页

   第821节 (第1/2页)

    到了这会儿真正铁了心反变革的,早就被边缘化了,不可能进入内阁。

    大家担忧的是,不知道新皇他们要怎么动手。

    他们只能猜测,这是准备朝着官职动手了。

    朱雄英和陈景恪什么都没说,只是让他们先把策论写出来再说。

    众人倒也不着急,因为不管怎么变革,都不可能撇开七学士。

    现在皇帝不过是想看看他们的态度,以及对此事的认识而已。

    不过他们也没有敷衍,这很可能将会决定,他们在内阁的排序。

    虽然名义上大家平级,可谁不想排在前列呢。

    所以,回去之后他们就将《大同世界》拿出来翻读,然后根据自己以往认知写了一篇策论。

    最重视此事的,还要属裴有为。

    刚上任就碰上新皇要变革,他实在有些绷不住。

    甚至一度怀疑,邱广安是不是提前知道了这一点,所以才着急退休的。

    他倒没有抱怨的意思。

    变革的途中最忌讳换人,皇帝在变革前先把人事处理好,是稳妥的做法。

    况且他‘年轻’有为,正想大展拳脚,又怎么会真的惧怕麻烦。

    只是皇帝太心急了,起码让他干上俩月,将工作理顺了啊。

    但这事儿他是做不了主的,只能硬着头皮上。

    而且还要好好表现,向大家证明他能胜任这个工作。

    所以,这篇策论他写的非常认真,翻阅了无数的资料。

    五六天后,七位内阁学士相继将自己的策论交了上去。

    陈景恪仔细翻阅了一下,露出果然如此的表情。

    大家都认为,管人才是重中之重。

    并且引经据典,证明管理好人心有多重要。

    甚至他们还引用了大同世界里的话,来证明这一点。

    让陈景恪哭笑不得。

    “不出意料,变革之所以不顺利,不仅仅在于人,更在于思想的落后。”

    “老思想是无法推动新政策的。”

    朱雄英将策论扔在桌子上,抱怨道:“你为何不在大同世界里,将这一点指出来呢?”

    陈景恪解释道:“大同世界是框架,不可能面面俱到。”

    “况且我也有提过这一点啊,只是没有具体说而已。”

    “不过现在也不晚,将这个话题抛出去,让世人一起来讨论。”

    “也算是吹吹风了。”

    朱雄英说道:“这事儿你和方孝孺说去,我现在只想赶紧和内阁学士们达成一致意见。”

    于是陈景恪召集内阁学士和行走们上了一课,直接摆明了态度:

    “管人与管事要并重,甚至管事还要重于管人。”

    裴有为想要反驳,可还没开口就发现,周围没有一个人说话,大家都拿着笔一通狂写。

    他顿时反应过来,这并不是真正的上课,更类似于强制通知。

    将皇家的想法,以及朝廷即将要做的事情,讲给大家听。

    不管你同不同意,都必须按照这个方法执行。

    有不同意见可以私下反馈,公开质疑就是反对,反对就意味着被边缘化。

    想通这一点,他再没了开口的打算,提起笔开始做笔记。

    这让不少等着看笑话的人心中很是失望。

    陈景恪可不管他们在想什么,自顾自的说道:

    “历朝历代,官僚都是围绕管人来建设的。”

    “只要百姓不造反,就是大功一件。”

    “至于事儿……官僚需要管的事儿只有一件,就是收税。”

    “也不能说没有管事儿的机构,治水算是朝廷设置的少数管事的衙门。”

    “至于将作监之类的,算不上什么衙
加入书签 我的书架

上一章 目录 下一页